Als dagelijks bestuur moet je de condities scheppen om de OR-leden op een goede manier hun rol te laten vervullen. Dat vraagt nogal wat van het dagelijks bestuur. Zoiets trek je nooit in je eentje. Je hebt meerdere ogen en oren nodig om alle ins en outs van zo’n ploeg personeelsvertegenwoordigers op koers te houden. Alleen door als dagelijks bestuur gezamenlijk op te trekken en zaken onderling af te stemmen, kun je je rol als ‘roergangers van de OR’ waar maken.
Wat leer ik?
- Secretariële administratie