Aanpak Dit programma is zeer persoonsgericht en wordt gebaseerd op jouw leerdoelen. Om deze inzichtelijk te krijgen start het programma met de persoonlijke intake. Hierbij maak je ook de leiderschapstest. Dit is een evidence-based test, waardoor de uitkomsten aantoonbaar betrouwbaar zijn. De uitkomsten worden verwerkt in een uitgebreid en persoonlijk rapport dat een goede basis vormt voor het programma en jouw specifieke leerdoelen. Tijdens de bijeenkomsten ga je aan de slag met strategie en visie en krijg je inzicht in het omgaan met culturele diversiteit. Hoe geef je strategische sturing en hoe voer je de strategie daadwerkelijk uit. Je leert sensitief omgaan met culturele verschillen en effectief leidinggeven aan een multicultureel team. Daarnaast ga je praktisch aan de slag met oefeningen die gericht zijn op het leidinggeven aan veranderingen in jouw organisatie. Onderdelen hiervan zijn het helder communiceren over de gewenste verandering en het creëren van draagvlak. Met dit programma ontwikkel je je zo tot een krachtige leider die het maximale haalt uit diversiteit. Je sluit af met een actieplan, waarin je op grond van reflectie en je visie op leiderschap, samen me...