Dit programma biedt u inzicht in de kern van organisatiepsychologie. U verdiept zich in arbeids- en gezondheidspsychologie, wat u direct in de praktijk leert toepassen door dit te combineren met HRM-aspecten als veranderprocessen, verzuimtrajecten, cultuur en organisatiegedrag. U leert hoe u om moet gaan met praktijksituaties en verdiept u daarnaast onder meer in culturele diversiteit binnen de organisatie. Dit is bijzonder waardevol voor uw organisatie en maakt u dan ook direct succesvol. De volgende onderwerpen komen aan bod: Arbeids- en gezondheidspsychologie (6 bijeenkomsten) o Arbeid en mentale inspanning o Werkstress, burn-out en bevlogenheid o Arbeidsre-integratie o Werk- en organisatiegerichte interventies o Ziekteverzuim en arbeidsongeschiktheid o Werk-thuisinterferentie o Regelgeving rondom arbeid en gezondheid Diversiteit (6 bijeenkomsten) o Persoonlijkheid en cultuur o Diversiteit binnen organisaties o Discriminatie en stereotypering o Culturele diversiteit en organisatiegedrag o Cultuur en psychische gezondheid o Interculturele communicatie o Cultuur en interpersoonlijke relaties Organisatie en verandering (6 bijeenkomsten) o Doel en achtergrond ...